-En 2009 : 16,6% d'augmentation pour les 7 membres du comité exécutif, gel des salaires pour tous les autres salariés du groupe.
- En 2010 : 10 000 euros de prime pour les 2 800 Cadres les mieux payés du groupe contre 0,7% dAGS pour les autres salariés.
![[]](http://m3.moostik.net/img/?pseudo=cgtsova&data=today&police=bill&option=link&lng=fr&width=3){kind=small}
![[]](http://m3.moostik.net/img/?pseudo=cgtsovab&data=live&police=bill&option=link&lng=fr&width=2){kind=small}